Des nouvelles de notre projet DESHMA

Notre projet DESHMA (Développer la Sensibilisation au Handicap Mental par les Autoreprésentants) se poursuit. Après quelques bouleversements d’agenda dus à la crise sanitaire, la deuxième promotion terminera cette semaine de donner ses cours de trois heures de sensibilisation à la Déficience Intellectuelle. Cette année, les étudiant-e-s de Licence de l’Institut Universitaire Santé Social en sauront…

Serge Ebersold : Transition juvénile, accessibilité et pratiques inclusives

Dans le cadre de notre séminaire annuel 2020-2021 : « Transformations des organisations au prisme de l’approche inclusive », le 17 décembre 2020, nous avons eu le plaisir d’entendre Serge Ebersold, Sociologue, Professeur au CNAM, titulaire de la chaire Accessibilité, LISE. La notion d’inclusion est au cœur de plusieurs réformes au cours des dernières décennies.…

Journée Nationale de Recherche en ETP : la coopération entre acteurs

Le 30 mars 2021, nous contribuerons à l’atelier « Évaluation des pratiques collaboratives en ETP », accessible via visioconférence, aux côtés de Mariana Dorsa (Psychologue, PhD Santé publique , Chargée de mission « développement territorial de l’ETP » Pôle de Ressources en ETP d’Ile-de-France). ça se passe ici pour le programme de la matinée et les inscriptions…

Vidéo de Noémie Chataigner : « la notion de dispositif au prisme de l’inclusion : l’usage de la téléprésence en situation de vulnérabilité »

Dans le cadre de notre séminaire annuel 2020-2021 : « Transformations des organisations au prisme de l’approche inclusive », le 3 décembre 2020, nous avons eu le plaisir d’entendre Noémie Chataigner, doctorante au Centre de Recherche en Épidémiologie et Santé des Populations, dans l’équipe de recherches en éthique et en épistémologie (École doctorale de Santé Publique –…

Vidéo de Fanny Jaffrès : Entre idéal d’inclusion et logique ségrégative, évolutions sous contraintes du travail protégé en France et en Suède

Dans le cadre de notre séminaire annuel 2020-2021 : « Transformations des organisations au prisme de l’approche inclusive », le 5 novembre 2020, nous avons eu le plaisir d’entendre Fanny Jaffrès, ingénieure d’études à l’EHESP et doctorante en sociologie Cresppa LabToP (UMR 7217). S’appuyant sur une recherche de terrain menée auprès des institutions de travail et d’emploi…

Conférence de Loïc Andrien : Entre autodétermination et désinstitutionnalisation

Dans le cadre de notre séminaire annuel 2020-2021 : « Transformations des organisations au prisme de l’approche inclusive », nous aurons le plaisir d’accueillir Loïc ANDRIEN, chercheur associé à l’i3-CRG (Ecole polytechnique, IP Paris), co-animateur du Réseau H2i-Handicap et Innovation Inclusive et ATER à l’INSHEA. Dans la veine d’un ouvrage prochain en collaboration avec Coralie Sarrazin, consacré…

Journée Institut PSIS – Prendre Soin, Inclusion et Société

Ce mardi 20 octobre 2020, de 13h30 à 17h30, se tiendra la Journée d’étude del’Institut Fédératif de Recherche « Prendre Soin, Inclusion et Société » (IFR – PSIS) de l’Univeristé Catoloique de Lille. HADéPaS, membre de l’IFR PSIS, y présentera ses travaux sur le projet DESHMA. Programme 14h : Vers une méthodologie pour co-concevoir un learning game…

Le LAB’AU, un site ressource sur l’innovation dans le soutien de l’autonomie

  HADéPaS contribue au Conseil d’Orientation du LAB’AU, (pour Laboratoire de l‘AUtonomie). Son site en ligne est un site ressource, librement accessible à tous ceux, décideurs publics, professionnels, citoyens, qui s’engagent pour changer durablement le regard sur le vieillissement et le handicap et donner toute leur place dans la société aux personnes âgées et handicapées.…

Conférence de Fanny Jaffrès : Entre idéal d’inclusion et logique ségrégative : évolutions sous contraintes du travail protégé en France et en Suède

Dans le cadre de notre séminaire annuel 2020-2021 : « Transformations des organisations au prisme de l’approche inclusive », nous aurons le plaisir d’accueillir Fanny Jaffrès, ingénieure d’études à l’EHESP et doctorante en sociologie Cresppa LabToP (UMR 7217). Des institutions de travail protégé ont été mises en place afin de prendre en charge les personnes handicapées présentant…